Beihilfe für Beamte

Dein Vorteil.
Deine Absicherung.

Die Beihilfe ist dein Anspruch als Beamter. In Kombination mit der privaten Krankenversicherung (PKV) bekommst du einen starken Schutz im Krankheitsfall.

Dein Anspruch

Vom Dienstherrn für dich

Starker Schutz

Beihilfe + PKV ergänzen sich

Persönlich beraten

Unabhängig, ehrlich und auf Augenhöhe

zufriedene Kunden
Vertrauen, das bleibt.

20+ Jahre selbst Beamter
Aus eigener Erfahrung, für Beamte.

Spezialisiert auf Beamte
Dein Vorteil. Meine Kompetenz.

Das Zwei-Bausteine-Prinzip

Beihilfe und private Krankenversicherung greifen wie zwei Bausteine ineinander – erst gemeinsam entsteht eine vollständige Absicherung.

Beihilfe z. B. 50 % Dein Dienstherr übernimmt die Hälfte der beihilfefähigen Krankheitskosten.
Private Krankenversicherung verbleibende 50 % Schließt die verbleibende Lücke.

Beihilfe und PKV sind aufeinander abgestimmt,
damit möglichst keine Lücken entstehen.

Deine Vorteile auf einen Blick

Mit der richtigen Kombination aus Beihilfe und PKV sicherst du dir und deiner Familie eine starke Versorgung, heute und in Zukunft

Unabhängig & flexibel

Du bist weniger abhängig von staatlichen Systemen und entscheidest selbst.

Hochwertige medizinische Versorgung

Mit der PKV sicherst du dir hochwertige Leistungen und freie Arzt- und Krankenhauswahl.

Finanziell profitieren

Die Beihilfe übernimmt einen großen Teil deiner Krankheitskosten, du zahlst nur für den Rest.

Langfristige Sicherheit

Die Kombination aus Beihilfe und PKV bietet dir heute und in Zukunft ein stabiles Fundament.

Für dich & deine Familie

Auch deine Angehörigen sind über Beihilfe und PKV abgesichert.

Wertvolle Absicherung

Du schützt deine Gesundheit und damit deine finanzielle Leistungsfähigkeit.

Lass uns gemeinsam deine passende Absicherung finden.
Ich nehme mir Zeit für dich und deine Situation. Persönlich, unabhängig und auf Augenhöhe.

Kostenlos & unverbindlich

Unabhängig

Langfristige Betreuung

Persönlich & verständlich

Wer hat Anspruch auf Beihilfe?

Anspruch haben Beamte und bestimmte Angehörige. Die Details regelt dein Dienstherr.

Anspruchsberechtigt sind

Beamte

Im aktiven Dienst, wenn die Vorschriften es vorsehen.

Beihilfeberechtigte Angehörige

Ehe- und Lebenspartner sowie Kinder, unter bestimmten Voraussetzungen.

Versorgungs-
empfänger

Ruheständler, Witwen, Witwer und Waisen.

.

Weitere Gruppen

Z. B. Richter, Anwärter oder kirchliche Beamte.

Gut zu wissen:

Die Höhe der Beihilfe und die erstattungsfähigen Leistungen richten sich nach den Vorschriften des jeweiligen Dienstherrn. Für Bundesbeamte gilt die Bundesbeihilfeverordnung (BBhV), für bayerische Landesbeamte die Bayerische Beihilfeverordnung (BayBhV). In anderen Bundesländern können abweichende Regelungen gelten.

Hinweis Heilfürsorge: Manche Beamtengruppen, z. B. Polizeivollzugsbeamte, haben im aktiven Dienst statt Beihilfe Anspruch auf freie Heilfürsorge

Wie hoch ist die Beihilfe?

Die Beihilfe übernimmt je nach Familienstand und Anzahl der berücksichtigungsfähigen Angehörigen einen prozentualen Anteil deiner Krankheitskosten.

Regelfall

50 %

Für Beamte ohne Kinder oder mit einem berücksichtigungsfähigen Kind.

Erhöhter Satz

70 %

Für Beamte mit mindestens zwei berücksichtigungsfähigen Kindern, für Ehegatten und für Versorgungsempfänger

Kinder

80 %

Für berücksichtigungsfähige Kinder.

Die dargestellten Beihilfesätze zeigen typische Regelfälle. Je nach Dienstherr, Bundesland und persönlicher Situation können andere Regelungen gelten.

Gut zu wissen:

Die Beihilfe gilt auch im Ruhestand. Im Regelfall steigt der Satz dann auf 70 %.

Die 3 häufigsten Fehler bei der Beihilfe

Viele Beamte verzichten unbewusst auf wichtige Leistungen oder zahlen mehr als nötig. Vermeide diese teuren Fehler.

Beihilfe falsch einschätzen

Viele verlassen sich nur auf die Beihilfe und haben keine passende private Absicherung. Die Folge: hohe Eigenanteile im Krankheitsfall.

Tipp:

Die Kombination aus Beihilfe und passender PKV schließt die Lücken am besten.

Am falschen Ende sparen

Ein günstiger Tarif ohne passende Leistungen kann im Ernstfall sehr teuer werden – z. B. bei Zahnersatz, Chefarzt oder Psychotherapie.

Tipp: Achte auf starke Leistungen, nicht nur auf einen niedrigen Beitrag.

Fristen und Änderungen ignorieren

Bei Familienzuwachs, Dienstherrnwechsel oder Tarifwechsel gibt es Fristen. Wer sie verpasst, verliert Vorteile oder zahlt drauf.

Tipp: Regelmäßig prüfen und rechtzeitig handeln. Es lohnt sich.

Mein Versprechen an dich:

Ich achte darauf, dass du keine Vorteile verschenkst. Für deine Gesundheit und deine finanzielle Sicherheit.

Der richtige Weg zur optimalen Absicherung

So stellst du sicher, dass Beihilfe und private Krankenversicherung sinnvoll zusammenpassen. Für einen starken Schutz im Ernstfall.

Bedarf analysieren

Ich prüfe deine persönliche Situation, deinen Beihilfesatz und mögliche Besonderheiten (z. B. Heilfürsorge, Familienstand, Dienstherr).

Tarif gezielt auswählen

Ich wähle einen privaten Krankenversicherungstarif, der deine Beihilfe sinnvoll ergänzt, ohne unnötige Versicherungslücken.c

Beihilfe und PKV sinnvoll kombinieren

Ich achte darauf, dass deine private Krankenversicherung die Beihilfe ergänzt und mögliche Eigenanteile so weit wie möglich reduziert.

Regelmäßig prüfen und anpassen

Bei Änderungen (z. B. Familie, Tarifwechsel, Dienstherrnwechsel) prüfe ich deine Absicherung und passe sie bei Bedarf an.

Langfristig gut abgesichert

Du profitierst dauerhaft von passenden Leistungen, verlässlicher Erstattung und finanzieller Sicherheit. In jeder Lebensphase.

Mein Ziel: Eine Absicherung, die zu dir passt.
Mit der richtigen Kombination aus Beihilfe und PKV bist du im Ernstfall gut versorgt. Ich begleite dich auf diesem Weg – persönlich, unabhängig und kompetent.

Beihilfe und PKV im Zusammenspiel

Die Beihilfe übernimmt einen Teil deiner Kosten. Die PKV ergänzt den Rest – damit möglichst keine Lücken bleiben.

Beihilfe

Dein Dienstherr übernimmt je nach Familienstand einen prozentualen Anteil deiner Krankheitskosten.

✓ 50% bis 80% der erstattungsfähigen Kosten
✓ Regelungen abhängig vom Dienstherrn (Bundesland)
✓ Anspruch auch im Ruhestand bleibt bestehen

Private Krankenversicherung

Die PKV schließt die Lücke zur Beihilfe.

✓ Übernimmt die verbleibenden Kosten im Umfang des gewählten Tarifs
✓ Freie Arzt- und Krankenhauswahl als Privatpatient
✓ Hochwertige Leistungen und Zusatzbausteine möglich

Beihilfe und PKV ergänzen sich: So bist du im Krankheitsfall finanziell gut abgesichert. Heute, morgen und im Ruhestand.

Lass uns gemeinsam die passende Kombination finden.
Ich analysiere deine Situation und zeige dir eine passende Lösung.

Diese Leistungen decken Beihilfe und PKV ab

Mit der richtigen Kombination aus Beihilfe und PKV bist du in den wichtigen Bereichen gut geschützt.

Ambulante Behandlungen

Arztbesuche, Facharzttermine, Heilpraktiker, Medikamente und Vorsorge.

Stationäre Behandlungen

Krankenhausaufenthalte, Operationen, Privat- oder Einbettzimmer.

Zahnbehandlungen

Zahnersatz, Implantate, professionelle Zahnreinigung und kieferorthopädische Leistungen.

Sehhilfen

Brillen, Kontaktlinsen und – je nach Tarif – Augenlaserbehandlungen.

Heilmittel, Therapien & Arzneimittel

Physiotherapie, Ergotherapie, Logopädie, Psychotherapie sowie Arznei- und Hilfsmittel.

Hinweis: Der Leistungsumfang hängt von der Beihilfeverordnung deines Dienstherrn und vom gewählten Tarif ab.

Sicher in jeder Lebensphase

Deine Bedürfnisse ändern sich. Deine Absicherung sollte es auch. Ich begleite dich durch alle wichtigen Lebensphasen –  verlässlich und langfristig.

Berufseinstieg & Ausbildung

Der passende Start mit Beihilfe, PKV und wichtigen Absicherungen.

Partnerschaft & Familie

Richtige Absicherung für deinen Partner, deine Kinder und gemeinsame Ziele.

Verbeamtung & Dienstherrn-wechsel

Beihilfe und PKV beim Statuswechsel oder Wechsel des Dienstherrn sauber anpassen.

Karriere & Veränderung

Bei Gehaltssprüngen oder neuen Aufgaben angepasst.

Ruhestand & Lebensqualität

Deine Gesundheit und finanzielle Freiheit im Ruhestand sichern.

Ein Partner. Alle Lösungen. Ein Ziel: Deine Sicherheit.

✓ Regelmäßige Überprüfung deiner Verträge
✓ Optimierung von Leistungen und Beiträgen
✓ Persönliche Begleitung

FAQ

Hier findest du Antworten auf die wichtigsten Fragen rund um Beihilfe und private Krankenversicherung für Beamte.

Verlässlich

Fundierte Antworten auf Basis aktueller Beihilfevorschriften und fachlicher Erfahrung.

Verständlich

Komplexe Regelungen einfach erklärt.

Praxisnah

Konkrete Antworten, die dir bei deinen Versicherungsentscheidungen helfen.

Der Dienstherr übernimmt einen festgelegten Prozentsatz der beihilfefähigen Krankheitskosten, je nach Familienstand und Kinderzahl meist 50 bis 80 %. Du reichst deine Rechnungen bei der Beihilfestelle ein und bekommst den Anteil erstattet. Die private Krankenversicherung ergänzt die verbleibenden Kosten entsprechend dem gewählten Tarif.

Die Beihilfe beteiligt sich unter anderem an Kosten für Arztbesuche, Krankenhausaufenthalte, Medikamente und Zahnbehandlungen. Welche Leistungen in welcher Höhe erstattet werden, regelt die jeweilige Beihilfeverordnung. Für manche Leistungen gelten Höchstbeträge oder Eigenanteile. Genau diese Lücken schließt die PKV, abhängig vom Tarif.

Entscheidend sind passende Leistungen, langfristig tragbare Beiträge und deine persönliche Situation, etwa Beihilfesatz, Familienplanung und Dienstherr. Ein unabhängiger Tarifvergleich hilft dir, die passende Absicherung zu finden. Im Erstgespräch kläre ich mit dir, worauf es in deinem Fall ankommt.

Die Beiträge hängen unter anderem vom Eintrittsalter, Gesundheitszustand, Beihilfesatz und gewählten Tarif ab. Weil der Beihilfesatz den PKV-Beitrag beeinflusst, unterscheiden sich die Kosten zwischen Beamten ohne Kinder und Beamten mit Familie deutlich. Eine individuelle Berechnung zeigt die tatsächlichen Kosten.

Ja. Ein Tarifwechsel innerhalb der eigenen Versicherung ist grundsätzlich möglich. Beim Wechsel zu einem anderen Versicherer können jedoch Nachteile entstehen, etwa eine erneute Gesundheitsprüfung oder Nachteile bei den Alterungsrückstellungen.

Bei Krankheit oder Unfall übernimmt die Beihilfe ihren Anteil der erstattungsfähigen Kosten. Die PKV ergänzt die Leistungen im vereinbarten tariflichen Umfang.

Du reichst deine Rechnungen mit einem Antrag bei der zuständigen Beihilfestelle ein, digital oder auf Papier. Für den Antrag gelten Fristen, in der Regel ein Jahr ab Rechnungsdatum.

Bei der Heilfürsorge, z. B. für Polizeivollzugsbeamte, trägt der Dienstherr im aktiven Dienst die Krankheitskosten direkt, statt sie anteilig zu erstatten [prüfen]. Für Angehörige und den Ruhestand ist trotzdem eine passende Absicherung wichtig.

Ja. Auch nach Vertragsabschluss bin ich dein persönlicher Ansprechpartner und unterstütze dich bei Leistungsfragen sowie bei der Kommunikation mit deiner Versicherung.

Deine Frage ist nicht dabei?

Schreib mir gerne. Ich nehme mir Zeit für dich und antworte dir persönlich.

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Beihilfe verstehen ist der erste Schritt.
Die richtige Absicherung der zweite.

Ich begleite dich persönlich, unabhängig und mit über 20 Jahren Erfahrung als Beamter. Für deine Gesundheit, deine Familie und deine finanzielle Freiheit.

Unabhängig

Ich arbeite ausschließlich in deinem Interesse, neutral und frei.

Persönlich

Bei mir hast du immer einen Ansprechpartner, der für dich da ist.

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